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增强团队沟通能力的兰州拓展训练项目

发布时间: 2023-03-13 作者:兰州知益企业管理咨询 分享到:
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很多时候我们都能听到一个词叫:团队沟通成本太高,那什么原因造成这种情况的出现,又如何改善呢?沟通意味着会在两个人、两个部门或多人多部门之间进行,为了加强沟通效率,企业可以组织专业的拓展训练来加强,..我们就以兰州拓展训练项目中的一个游戏为例给大家做简单分享。

该拓展训练项目叫撕纸游戏

一、活动目的是解决沟通难,沟通不畅的问题。很多的企业团队在平时的沟通过程中,经常使用的沟通方式为单向沟通,没有相互的探讨,交换意见,结果另一方沟通者只能揣摩意图,而且不同的人按照自己的理解来执行,反映出的结果有很大的差异。所以兰州拓展训练的第1步,就是解决单向沟通的问题,使团队学会使用双向沟通,这种方式会大大改善沟通效率,但是依然存在问题,而且增加了沟通过程的复杂性。那么什么方法是更好呢?沟通的方式方法需要根据不同的场合及环境而定,所以要通过训练提高沟通技巧和沟通能力。

二、兰州拓展训练步骤:

1.给每位学员发一张纸

2.教练发出单项指令:所有参与成员闭上眼睛,在游戏进行时全程不许说话提问,把纸对折-再对折-再对折-把右上角撕下来,然后旋转180°,随后再把左上角也撕下来,所有人睁开眼睛,打开纸张。

3.教练统计所有人的纸张现状,记录各种结果。

4.教练再请一位学员上来单独演示,重复上述的指令,但这次演示的学员们可以提问,结束后打开纸张给所有人展示。


三、拓展训练复盘、总结

1.教练开始启发大家,第1次完成折纸撕角之后,为什么会出现不同的结果(引导大家意识到单向沟通的误差,因为前后两次的区别就是能否提问。)

2.完成第2步之后,为什么出现了变化(启发大家,任何沟通的形式及方法要让沟通者之间都能适应,沟通顺畅与否,是否达到沟通效果,主要依赖于沟通者双方彼此的接受度,沟通是意义转换的过程)。

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